Convocatorias
Castrillón convoca dos plazas de operario en el patronato deportivo con plazo hasta el 21 de octubre
El anuncio salió en el BOE del 1 de octubre y abre veinte días naturales de plazo. Son dos puestos de operario por oposición en turno libre, con las bases en el BOPA del 25 de septiembre.
Redacción 2 min de lectura
El Patronato Municipal de Actividades Deportivas del Ayuntamiento de Castrillón tiene abierta la convocatoria para cubrir dos plazas de operario/a. El sistema de selección es oposición en turno libre.
Plazos y trámite
El anuncio de la convocatoria se publicó en el Boletín Oficial del Estado del 1 de octubre de 2026 (BOE-A-2026-20437), mediante resolución de 25 de septiembre de 2026 del propio patronato. Las bases íntegras están en el Boletín Oficial del Principado de Asturias número 186, de 25 de septiembre de 2026.
El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días naturales contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE, de modo que se cierra el 21 de octubre de 2026. Las solicitudes se dirigen al Patronato Municipal de Actividades Deportivas de Castrillón en los términos que fijan las bases.
Lo que el anuncio no dice
El anuncio del BOE no detalla el grupo o categoría de las plazas, la naturaleza del vínculo, los requisitos de titulación, el contenido de las pruebas ni las eventuales reservas de plazas para personas con discapacidad o promoción interna. Todos esos extremos hay que consultarlos en las bases publicadas en el BOPA del 25 de septiembre. No se completan aquí de memoria.
Conviene además comprobar el cómputo exacto del plazo en las propias bases antes de presentar la solicitud: los veinte días son naturales, no hábiles, y se cuentan desde el día siguiente a la publicación estatal.
La mirada de La Traza
Dos plazas de operario en un patronato deportivo municipal no abren telediarios, y son exactamente el tipo de empleo público que conviene vigilar. El mantenimiento de piscinas, pistas y polideportivos es el trabajo que sostiene el deporte de base de un concejo entero, y es también el primero que se externaliza en cuanto aprieta el presupuesto: plantilla propia frente a contrata, con lo que eso significa en convenio, en formación y en continuidad del servicio. Que la vía sea oposición en turno libre tiene además un valor que no siempre se destaca: abre la puerta a quien no está ya dentro, en un municipio de la comarca de Avilés donde el empleo estable no sobra. La pregunta legítima para el Ayuntamiento de Castrillón es la de siempre: cuántos puestos del patronato siguen cubiertos con contratos temporales después de estas dos plazas.